《事业单位领导人员管理暂行规定》不能只做表面文章

前些时候，中央出台了《事业单位领导人员管理暂行规定》，让我觉得很担心！为什么呢？


现在有些事业单位渐渐地打破终身任职了，好像不少事业单位的领导人员都实行了聘任制，做得好就可以继续做下去，做得不好也不再像以前那样可以“高枕无忧”了。真是会这样吗？我觉得，没有制度做保障，不让人民群众参与反腐和监督，这样的“暂行规定”丝毫不会给所有事业单位的领导上了道“紧箍咒”。自古以来，刑不上大夫，只要我有权，都是老子说了算。处理不好，就会出现一大批的公务员的生杀大权落入领导一把手手里，要圆的不会扁，国家公务员的管理将越来越乱，或许成为领导干部的奴役工具。


俗话说，我国颁布的法律法规应该有几十米厚，不可谓不严密，利用这些法规，经常出现同案不同判决的现象，与人民群众所期待的还有很大的差距。如此，人民群众常说的，我国颁布的法律法规有很多，事实上都不如毛泽东同志所提出的《三大纪律八项注意》。


《三大纪律八项注意》既简单又好记，有人犯错了，一经公审，老百姓说行就行，一切都是老百姓说了算。毛泽东同志领导下的中国共产党掌管着解放区的人民，正如解放区人民所传诵的那样“解放区的天是晴朗的天，解放区的人民好喜欢”。


国家公务员也一样，绝不容许离开“解放区的天”。


要想让公务员不敢不尽心、不敢不尽力，否则就会丢掉“铁饭碗”，只有从领导下手，犯错误了就得丢掉饭碗，当年，下岗工人没做错事都能被剥夺了生活和生产的权力，现在就得学习当年邓小平对待下岗工人的做法，对待公务员就得对待下岗工人的一样态度。


提高国家公务员的公共服务质量、服务水平、效益才能尽可能的最大化，对我们普通老百姓来说，这也是一件实实在在的好事。但我们也要看到暂行规定的背后，最终受伤的有可能都是哪些没有关系的公务员。

所以，我的担心是有根据的。

自己顶自己

俗话说，我国颁布的法律法规应该有几十米厚，不可谓不严密，利用这些法规，经常出现同案不同判决的现象，与人民群众所期待的还有很大的差距。如此，人民群众常说的，我国颁布的法律法规有很多，事实上都不如毛泽东同志所提出的《三大纪律八项注意》。

也许还在修订，正式成文定稿还没有

对于老百姓来说我们只想要全心全意为人民服务的公务员

感谢奥巴马写中国的论文

环保志愿 发表于 2015-6-10 21:06
感谢奥巴马写中国的论文

奥巴马爱中国

清泉石 发表于 2015-6-11 12:44
奥巴马爱中国

奥巴马要是真爱中国就把琉球群岛完整地还给中国！

环保志愿 发表于 2015-6-11 14:06
奥巴马要是真爱中国就把琉球群岛完整地还给中国！

如果真是这样，我就大声说我爱奥巴马

清泉石 发表于 2015-6-11 15:21
如果真是这样，我就大声说我爱奥巴马

哈哈

奥巴马念着中国的好

峰俊 发表于 2015-6-16 16:41
奥巴马念着中国的好

我美国就是天天念着中国，怎么啦